CCPA薪税师认证培训（三级）

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发布时间：

2020/08/07 17:50

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【摘要】：

目前薪税师（二级）考试已为社会培养大量薪税专业人才，为了进一步扩增薪税师队伍，中国商业联合会在近期新开设薪税师（三级）资格认证，为更多有志于从事薪税相关工作人员提供机会。

学习背景

为了解决新时代薪税工作中面临的新问题要点，薪税师这一新职业孕育而生，成为目前市场紧缺性岗位，为职场人士打开了通往快速转型升级的大门。

目前薪税师（二级）考试已为社会培养大量薪税专业人才，为了进一步扩增薪税师队伍，中国商业联合会在近期新开设薪税师（三级）资格认证，为更多有志于从事薪税相关工作人员提供机会。

岗位介绍

CCPA薪税师是集人力资源投资评估师IIP、人力资源管理师、税务师等相关要求于一身的创新型、复合型、知识型、全球化专业人才，其能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及财税基础知识，又能进行薪税规划、薪税费核算、薪酬支付、税费申报、薪税数字化管理与应用及薪税费风险防范与管理。

薪税师复合型人才培养的优秀人才，不仅仅适用于企业常规的人力资源部门、财务部门，同时还应用于人力资源服务机构、税务师事务所、咨询公司、第三方薪税服务机构等。

等级划分

薪税师项目分为三个等级，分别针对不同的适用群体，由浅入深，分别针对薪税服务行业不同阶段的发展方向。

人才库介绍

目前，由中国商业联合会建立了“全国薪税师人才库”，同事上海、北京、深圳、西安、云南省、安徽省等各省市也由当地主流人力资源、人才服务行业协会完成了地方薪税师人才库的建设，入库福利政策包括以下几个方面。

参与行业年会，倾听专家分享

加入薪税师人才库，有机会参加一年一度的CCPA薪税师年会，聆听行业专家、国家领导最新行业发展分享，助力职业发展。

入驻薪税平台，继续学习提高自我

加入薪税师人才库，可在薪税师相关衍生平台学习了解深造：

1.写文章——薪税师期刊类专业文章征集平台

2.差政策——薪税师（财经人才网）智能问答搜索平台

3.答疑解惑、业务对接——薪税师（财才网）薪税服务平台

培训详情

培训内容

培训项目	内容	学习优势
精讲课程	不少于36课时在线薪税师（三级）课程	多平台互通灵活学习模式，手机端、电脑端随时在线观看
配套教材	《薪税师（三级）》在线课程配套出版教材	全套课程体系根据国家“薪税师”工种职业能力标准制定
在线模拟测试系统	题型全面、试题仿真针对答疑，学习记录查漏补缺智能评分	模拟机考环境，提高应试能力加快答题速度，强化考点训练
考前模拟题	模拟考试习题模式的考前模拟卷	紧贴考纲，考前冲刺复习
考前培训	每考季1-2课时在线考前辅导课程	考前突击复习，考题难点解析，为学员通过考试保驾护航
配套教辅	《薪税师（常用法律手册）》涵盖了国家最新的薪酬管理、税务、社会保险、劳动关系等法律法规、部门规章以及规范性文件	助力薪税师轻松应对日常工作中遇到的问题，亦为学员考试、学习时必备的教辅参考

课程纲要

考试信息

考试形式：闭卷机考

考试题型：单项选择题 50 题，多项选择题 50 题（共计 100 题）

考试分数：满分100 分，合格分60 分

评分标准：单选题1分/题，多选题1分/题(错选、多选、漏选均不得分)

成绩查询：自当季度考试结束之日起 10 个工作日后

领取证书：自当季度考试结束之日起 60 个工作日后

报名信息

报考条件：

1、尚未达到薪税师（二级）报考资格的薪税服务从业人员或有志于从事薪税服务的在职人员。

2、人力资源管理、行政管理、会计、税务、财务管理等专业的大专、本科院校学生。

培训费用：

2980元/人（含配套教材、线上课程、在线题库系统、考证费或考试费，不含差旅费、住宿费等）

报名与咨询

广东省人力资源研究会

王老师 18142892124

关键词：

《社会心理服务专业能力》培训课程正式上线

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